¿Qué hacemos?

Los datos reflejan que el deporte sigue siendo predominantemente masculino:

Licencias federadas deportivas (2019):

Licencias federadas deportivas gráfico

Deportistas de alto nivel, DAN (2019):

Porcentaje Mujeres Hombres - 2

Número de entrenadores/as formados en el ámbito federativo (2018):

gráfico número entrenadores/as formados

Personal técnico (entrenadores/as) en la alta competición (2019):

Gráfico Personal técnico (entrenadores/as) en la alta competición

Comités de árbitros/as y jueces/zas (2019):

Gráfico Comités de árbitros/as y jueces/zas

Nuestros objetivos:

Visibilidad de la mujer

Aumentar la visibilidad de la mujer que desarrolla el rol de entrenadora, árbitra y jueza, independientemente de la modalidad de deporte y la predominancia de mujeres y hombres en ella.

Prácticas Igualitarias

Concienciar e implementar prácticas igualitarias en la gestión del deporte respecto a los y las profesionales vinculados/as a los clubes deportivos y a las personas implicadas en las instituciones deportivas.

Recursos

Identificar recursos individuales y sociales y crear nuevas fortalezas que contribuyan a la superación de las barreras en la progresión de la carrera de juezas, árbitras y entrenadoras.

Estilo de Liderazgo

Explorar la posible existencia de un estilo de liderazgo diferente por parte de las mujeres en comparación con los hombres en las áreas del arbitraje y el entrenamiento

Legislación

Estudiar la influencia que pueden ejercer la legislación existente y las políticas públicas en la incorporación de las mujeres como profesionales al entrenamiento y el arbitraje deportivo. 

 

Red Referente: Visibilizando trayectorias profesionales de mujeres en el deporte

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